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2018
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提升建筑設計精度深度 搭建技術人員發展平臺——設計服務集團召開技術質量例會
11月15日上午，設計服務集團召開月度技術質量例會，會議由公司副總經理兼總建筑師楊筱平主持，公司總經理李誼、副總經理兼總工程師尹偉強、各生產部門技術負責人共計30余人參加會議。
會上，楊筱平對公司近期突出的技術問題進行總結并提出相關解決措施，進一步強調了工作中以技術為導向的設計思路。為進一步提升圖紙精細化度和設計深度，楊筱平提出新的技術要求，特別指出青年技術骨干員工的培養將是公司2019年技術質量的重點工作，著力搭建青年員工發展平臺，嘗試建立員工“培訓-考核-成長”的人才培養機制，切實達到培訓效果明顯、技術提升有保證的目的。
會上，各生產部門技術負責人主要就調動青年員工工作積極性、增強工作專業性、加強公司與外部技術信息交流和提升設計服務水平等方面問題開展討論，提出相關建議和措施。大家暢所欲言、熱烈討論，技術沙龍氛圍濃烈。
會議對申報2018年度公司優秀方案設計暨優秀青年建筑師作品評選的階段性工作進行了總結，討論、制定出申報作品排版的要求。據了解，2018年度陜西省青年建筑師作品展評征集活動是陜西省土木建筑學會舉辦，該項評選活動將進一步激發公司青年創作團隊不斷創新、開拓進取的工作熱情，加強公司技術儲備力量。將對建筑師開闊視野和思路、促進公司創優、創新進步和發展具有積極的促進意義。
